Должностные обязанности:
Организация эффективной работы магазина: координация и контроль деятельности персонала магазина, организация обучения персонала, проведение инвентаризаций, контроль учета товара.

Требования:
Уверенный пользователь ПК (офисные программы-Word, Excel, эл.почта).
Опыт управления подчиненными не менее 1-го года, приветствуется опыт аналогичной работы.
Образование не ниже среднего специального (приветствуется специализация экономики, коммерции, товароведения, менеджмента). Готовность соблюдать и транслировать нормы и правила компании

Условия:
График работы 5/2, 8 часовой рабочий день
официальная заработная плата
корпоративные пенсионные программы

Уникальная комплексная система обучения:
- изучение технологий в учебном классе и практические занятия с куратором в магазине;
- тренажеры рабочих программ;
- базовый курс управленческих технологий;
- выплата заработной платы в период обучения;

Индивидуальная система адаптации после обучения и ввода в должность:
- сопровождение наставником в течение 3х месяцев после назначения;
- возможность проходить обучение и тренинги, для личностного и профессионального роста