Обязанности:
Общее руководство административно-хозяйственной деятельностью магазина.
Обеспечение контроля над товародвижением в магазине; обеспечение сохранности ТМЦ.

Управление розничными процессами магазина: организация приемки, выкладки товара, инвентаризации, отгрузок товара в соответствии с регламентами Компании. Выполнение финансово-экономических показателей: реализация, торговая надбавка, средний чек, длина чека и прочих торговых показателей.
Работа по увеличению объема продаж, прибыли, уменьшению операционных затрат в деятельности магазина.
Организация соблюдения стандартов обслуживания покупателей, стандартов мерчендайзинга.

Контроль над процессами обучения, наставничества и развития персонала магазина.

Решение конфликтных ситуаций и рассмотрение претензий клиентов.

Составление бюджета магазина и обеспечение рационального расходования утвержденных сумм.
Защита интересов Компании во взаимоотношениях с проверяющими органами и потребителями

Требования:
в/о, желателен опыт работы в продажах/ маркетинге от 2-х лет, опыт управления персоналом, приветствуются навыки управления складской логистикой; уверенный пользователь ПК.

Также в кандидатах ценим: развитые коммуникативные, организационные и управленческие навыки, стрессоустойчивость, структурированность, грамотность, собранность, ориентацию на результат, самостоятельность в принятии решений.

Условия:
График работы: скользящий 5/2
Компания гарантирует своим сотрудникам:
Перспективы профессионального и карьерного роста;
Обучение и развитие;
Работу в целеустремленном и компетентном коллективе;
Работу в атмосфере крепкого корпоративного духа и ценностей;
Возможность вносить вклад в развитие компании;
Достойную и своевременную оплату труда;

В период адаптации – информационную поддержку и определение конкретных профессиональных задач с целью оценки личной эффективности.