Ожидаем:
∙ Высшее образование;
∙ Опыт руководящей работы от 1 года;
∙ Опыт работы в продажах от 1 года;
∙ Уверенный пользователь ПК с хорошим знанием офисных программ, 1С.
∙ Знание технологии продаж;
∙ Знание основ менеджмента;
∙ Умение вести переговоры;
∙ Опыт работы на аналогичной или смежной должности;
∙ Умение планировать работу и ставить приоритеты, умение работать в режиме многозадачности;
∙ Умение работать с информацией, систематизировать ее и проводить анализ;
∙ Умение принимать решения в нестандартных ситуациях;
∙ Ответственность, исполнительность, добросовестность, целеустремленность, нацеленность на результат, лидерские качества, коммуникабельность, активность, аналитический склад ума, готовность работать с большим объемом информации, грамотная речь.

Гарантируем:
∙ Работу в стабильной, развивающейся компании, в команде увлеченных и позитивно заряженных профессионалов;
∙ Трудоустройство согласно ТК РФ;
∙ Гарантированный доход плюс премиальное ежемесячное вознаграждение;
∙ Регулярное корпоративное обучение;
∙ Возможность путешествовать при достижении лучших результатов;
∙ Карьерный рост;
∙ Периодические медицинские осмотры;
∙ Материальная помощь и социальная поддержка;
∙ Корпоративные мероприятия;
∙ Заработная плата на период адаптации от 35000 руб., далее от 80000 руб.
Функциональные обязанности:
∙ Организация эффективной работы филиала;
∙ Ведение административно-хозяйственной деятельности филиала.
∙ Взаимодействие с контролирующими и проверяющими органами.
∙ Анализ продаж и разработка мероприятий по увеличению эффективности продаж.
∙ Управление складскими запасами;
∙ Увеличение объема продаж и клиентской базы;
∙ Анализ конкурентов, трендов, новинок, рынка в целом.
∙ Проведение переговоров с ключевыми клиентами;
∙ Мотивация и развитие менеджеров.
∙ Определение целей и задач менеджерам отдела и контроль их исполнения;
∙ Контроль выполнения планов продаж;
∙ Проведение планерок с менеджерами.
∙ Ведение планово-отчетной и рабочей документации.