Обязанности:

Организация подбора линейного персонала для работы вахтовым методом;

Обеспечение прибытия кандидата на вахту (приобретение билетов, координация размещения);

Соблюдение стандартов подбора персонала и корпоративной этики;

Размещение рекламной информации и вакансий в сми и сети Интернет.

Требования:

Грамотная речь, умение убеждать;

Коммуникабельность, высокая работоспособность;

Опыт работы: менеджер по подбору персонала, менеджер по продажам;

Условия:

График 5/2 (сб./вс. выходные дни, праздники по календарю);

Режим работы с 9.00 до 17.00;

Трудоустройство по ТК РФ;

Заработная плата: оклад + премия (ежемесячная) при выполнении показателей;

Комфортный офис;

Корпоративная связь;

Мы гарантируем своевременную оплату и хорошие условия работы, потому что каждый сотрудник нам дорог!