УСЛОВИЯ:
- Крупная развивающаяся компания.
- Стабильная, своевременная заработная плата, социальные гарантии.
- Корпоративное обучение.
- Скидки на продукцию компании

ОБЯЗАННОСТИ:
- Полное руководство деятельностью магазина.
- Обеспечение выполнения плановых показателей.
- Организация и контроль соблюдения стандартов работы магазина (стандартов обслуживания покупателей, стандартов мерчендайзинга).
- Управление персоналом магазина (20 сотрудников)
- Обучение персонала, планирование рабочих графиков персонала, постановка целей и задач, мотивация.
- Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей магазина.

ТРЕБОВАНИЯ:
- Обязателен опыт работы в торговой розничной сети.
- Опыт в подборе и формировании команды, управлении коллективом и решении административных задач.
- Опыт успешных личных продаж.
- Знание технологий и бизнес процессов розничной торговли, кассовой дисциплины и отчетности.
- Знание законодательства в области торговли, трудового законодательства.
- Приветствуется: дополнительное образование (управление продажами, работа с персоналом).